なぜ、御社の施策は従業員に響かないのか?

1月はフィードバックシートが返却される重要な時期。
しかし、多くの担当者がこのような悩みを抱えています。

何から手をつければいいか分からない

課題が多すぎて優先順位がつけられず、結局去年と同じ施策を繰り返してしまう。

数字だけに翻弄されてしまう

「●点上がった」「▲点下がった」という結果に一喜一憂し、本質を見失っている。

行動変容につながらない

イベントやセミナーはやっているのに、肝心の従業員の行動が変わっていない。

“評価のための健康経営”になっている

認定取得が目的化してしまい、経営層や現場への説明が「やらされ仕事」になっている。

「やらされる健康経営」から「自走する健康経営」へ

本ウェビナーのゴール

本ウェビナーでは、「健康経営の本質=従業員が自ら健康行動をとる状態」という視点から、フィードバックシートの正しい読み解き方を解説します。

  • 数字の裏にある「本質的な改善ポイント」の発掘
  • 経営層が納得する戦略ストーリーの作り方
  • 行動変容を促すための具体的な設計手順

このウェビナーはこんな方におすすめです

健康経営を“本質から”見直したい

認定のための健康経営になってしまっている

戦略を根本から考えたい

従業員の健康行動が変わらず悩んでいる

経営層や現場へ腹落ちする説明をしたい

健康経営の担当になり責任が重く感じている

  • 申込特典

1.フィードバックシート読解 × 課題整理 の個別無料相談会

プロの視点で貴社のシートを分析し、次の一手を共に考えます。

🛈セミナー視聴後アンケートにて「個別相談を希望する」にチェックを入れてください。

2.スライド抜粋資料PDF

3.アーカイブ配信

日時 (各回30分)

2026年1月21日(水) 13:00-13:40/1月29日(木)11:00-11:40

参加方法

オンラインセミナー zoom

参加費用 無料(事前登録制)
アーカイブ配信期間

2026年1月21日(水)~2月5日(木)

  登壇者                株式会社FiNC Technologies
                     ウェルビーイング推進室 室長 朝倉 恒憲
                     健康経営の現場を熟知した、年間数十社をサポートする健康経営エキスパートアドバイザー
                     中小規模法人から大規模法人まで、さらに「ブライト500」「ホワイト500」の認定支援実績も多数

⚠ご注意事項

  • 健康経営に関わる経営者様、ご担当者様向けの内容となっております

  • 弊社が同業他社と判断した方、法人格を持たない個人の方、フリーメールアドレスでのお申し込みはご参加をお断りさせていただく場合がございます

  • 本セミナー内容の2次利用および録画・録音はご遠慮ください

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アーカイブ配信期間:2025年1月21日(水)~2月5日(木)


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